Thực hiện các quy định của Chính phủ về mức lương tối thiểu vùng đối với người lao động làm việc theo hợp đồng lao động, từ năm 2019 trở về trước địa bàn toàn tỉnh Đắk Nông được xác định và áp dụng mức lương tối thiểu vùng là vùng IV. Theo quy định tại Khoản 4 Điều 4 Nghị định số 90/2019/NĐ-CP ngày 15/11/2019 của Chính phủ quy định mức lương tối thiểu vùng đối với người lao động làm việc theo hợp đồng lao động: “Doanh nghiệp hoạt động trên địa bàn được thành lập mới từ một địa bàn hoặc nhiều địa bàn có mức lương tối thiểu vùng khác nhau thì áp dụng mức lương tối thiểu vùng theo địa bàn có mức lương tối thiểu vùng cao nhất. Trường hợp doanh nghiệp hoạt động trên địa bàn là thành phố trực thuộc tỉnh được thành lập mới từ một địa bàn hoặc nhiều địa bàn thuộc vùng IV thì áp dụng mức lương tối thiểu vùng quy định đối với địa bàn thành phố trực thuộc tỉnh còn lại tại Mục 3 Phụ lục ban hành kèm theo Nghị định này.”  Bên cạnh đó, từ ngày 01/01/2020, thực hiện Nghị quyết số 835/NQ-UBTVQH14 ngày 17/12/2019 của Ủy ban Thường vụ Quốc hội về việc thành lập phường Quảng Thành thuộc thị xã Gia Nghĩa và thành phố Gia Nghĩa thuộc tỉnh Đắk Nông.

Ảnh minh họa

Áp dụng các quy định trên, từ ngày 01/01/2020, thành phố Gia Nghĩa áp dụng mức lương tối thiểu vùng quy định đối với địa bàn thành phố trực thuộc tỉnh còn lại tại Mục 3 Phụ lục ban hành kèm theo Nghị định số 90/2019/NĐ-CP, được quy định là Vùng III. Như vậy, từ tháng 01/2020 mức lương tối thiểu vùng áp dụng trên địa bàn thành phố Gia Nghĩa là 3.430.000 đồng (mức lương chưa qua đào tạo) và 3.670.100 đồng (mức lương tối thiểu có qua đào tạo). Việc triển khai áp dụng mức lương tối thiểu vùng cho người lao động đã được cơ quan BHXH kịp thời điều chỉnh, bổ sung nhằm đảm bảo quyền lợi cho người lao động đang làm việc trên địa bàn thành phố Gia Nghĩa. Theo đó, tính đến nay, đã có 369 đơn vị với 1.684 người lao động được điều chỉnh và hưởng lợi từ việc tăng lương tối thiểu vùng.